CAP AEPE en Alternance

Formation 100% financée par les dispositifs liés au contrat d’apprentissage et rémunérée.

L’alternance peut se dérouler dans des Etablissements d’Accueil du Jeune Enfant (crèche, micro-crèche, halte-garderie), ou à domicile pour une garde d’enfants.

Objectifs de la formation :

– Acquérir des compétences dans l’accueil et la garde des jeunes enfants 
– Etre capable de répondre aux besoins fondamentaux de l’enfant en contribuant à son développement, à son éducation et sa socialisation.
– Assurer l’entretien et l’hygiène des lieux de vie de l’enfant.
– Acquérir un diplôme de niveau 3 donnant la capacité à exercer auprès des enfants. 

Femme & enfant

Le programme de la formation s’articule autour de trois unités professionnelles et une unité pour les matières générales.

La formation en centre est dispensée par des professionnels de la Petite Enfance  et des spécialistes dans chacun de leur domaine. Vous aurez la chance de  bénéficier de professionnels tels que des Médecins, Educateurs de Jeunes Enfants  Infirmiers, Psychomotriciens, Psychologues…

Unité 1 : Accompagner le développement du jeune enfant
Unité 2 : Exercer son activité en accueil collectif
Unité 3 : Exercer son activité en accueil individuel
Unité 4 : Matières générales* (Français, Histoire, Géographie, Mathématiques et Sciences)
*Les élèves ayant un diplôme équivalent ou supérieur à un niveau 3 (BAC ; CAP ; BEP) sont dispensés des matières générales.

 

Méthodes pédagogiques et évaluation

Nous favorisons la pédagogie active (sans notes), axée sur l’auto-évaluation, ainsi que des Quizz et des QCM pour chaque bloc de compétence. Cette évaluation continue vient compléter les examens blancs en cours d’année.

Programme en milieu professionnel

La formation en milieu professionnel doit être obligatoirement de 448h (14 semaines) dont une période auprès des enfants de 0 à 3 ans. Nos partenaires employeurs ont développé avec nous un programme d’apprentissage basé sur une forte envie de vous faire progresser dans les pratiques et vous accompagnent dans votre mise en pratique de l’enseignement délivré en cours. Nos partenaires sont des professionnels de la Petite Enfance (Etablissements d’Accueil du Jeune Enfant, garde d’enfants à domicile) et travaillent main dans la main avec nous pour vous offrir le meilleur de l’apprentissage. Notre accompagnement est rigoureux et nous nous coordonnons avec l’employeur pour que le maître de stage soit en complète communication avec l’équipe pédagogique qui effectue par  ailleurs un suivi régulier de l’apprenti lors de ses périodes sur le terrain. Nous sommes fiers de vous proposer cette  opportunité qui se transforme en promesse d’embauche et CDI dès lors que l’apprenti acquiert un savoir-faire et un savoir-être attendu par le partenaire-employeur.

Rémunération prévue pour le candidat dans le cadre de son contrat d’apprentissage avec son employeur :

La rémunération d’un apprenti se calcule en fonction de son âge et de son année de formation.  

Sa base de calcul s’articule autour du SMIC mensuel (1 554,58 € BRUT en 2021) sur lequel s’applique un pourcentage défini par catégorie d’âge et de temps de travail  hebdomadaire. Cette formule de calcul est prévue par la loi en 2021. Cette rémunération peut être majorée si les accords collectifs prévoient une rémunération minimale supérieure. 

Rémunération mensuelle brute minimale prévue par la Loi en 2021 pour un apprenti :

Avant 18 ans De 18 à 20 ans De 21 à 25 ans De 26 ans et plus
Année 1
%
35h
%
35h
%
35h
%
35h
Rémunération Brute
27%
419,75€
43%
668,49€
53%
823,95€
100%
1554,58€

LES TÉMOIGNAGES

Nos partenaires

La Maison Kangourou

Réseau de crèches associatives accueillant les jeunes enfants avec des valeurs de mixité, de professionnalisme, d’esprit d’équipe et de bienveillance.

Kangourou Kids Nord Ouest

Spécialistes de la garde d’enfants à domicile depuis 2010, engagés dans une démarche d’exigence, de qualité et de professionnalisme.

Pour venir au centre de formation :

Circuit et repères :

Une fois que vous arrivez devant le portail noir, appuyez sur le P de Porte du digicode puis allez tout droit jusqu’à l’interphone

Vie de quartier :

Le quartier regorge de petits restaurants, snacks, boulangeries et supermarchés pour la pause déjeuner. D’autres services comme les pharmacies,les cabinets médicaux et autres vous permettent d’avoir à proximité tous les services dont vous pourriez avoir besoin.
La proximité immédiate du Canal St Martin et de ses usagers en fait une ambiance propice à la détente lors d’une pause bien méritée.